个人与团队管理(专,2019秋)_第八单元测试0
个人与团队管理(专,2019秋)_第八单元测试0 国开形成性考核答案
试卷总分:10 得分:10
1. 关于X理论,说法不正确的是( )。
A、信仰X理论的人认为大部分人天生懒惰
B、信仰X理论的人认为人们都想对自己的努力负责
C、信仰X理论的人认为大部分人不愿意工作
D、信仰X理论的人认为必须给员工好处他们才会好好工作
A. D
B. C
C. B
D. A
答案:,我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。一网一平台答案
2.李经理认为工作是人的天性,人们都想对自己的工作负责,如果他们没有被激励,是因为组织中存在某些不足,李经理的观点倾向于( )。
A、X理论 B、Y理论
C、需求层次论 D、双因素理论
A. D
B. C
C. B
D. A
答案:
3.公司的几个青年大学生在讨论明年报考MBA的事情,大家最关心的是英语考试的难度,据说明年英语考试难度将会有很大提高。根据期望理论,以下四人中( )向公司提出报考的可能性最大。
A、小郑(大学学的是日语,两年前来公司,之后才跟着电视台初级班业余学了些英语)
B、小齐(英语不错,本科就学管理。但他妻子年底就要分娩,家中又无老人可依靠)
C、小吴(是大家公认的"高材生”,英语棒,数学强,知识面广,渴望深造,又没家庭负担)
D、小冯(素来冷静多思,不做没把握的事。公司里想报考的人很多,领导最多只能批准1人,而自己与领导关系平平)
A. D
B. C
C. B
D. A
答案:
D、人们受到激励后,根据情况不同,将引起不同的结果,所以两种结果没有关系,我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。
A. D
B. C
C. B
D. A一网一平台答案
答案:
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5.关于X理论和Y理论,说法正确的是( )。
A、信仰X理论的人认为员工会从工作中获得满足,组织不需要给予员工过多的好处
B、信仰X理论的人认为如果员工没有被激励,是因为组织中存在某些不足
C、信仰Y理论的人认为工作就是人的天性,人们想对自己的工作负责
D、信仰Y理论的人认为大部分人天生懒惰,不愿意工作
A. D
B. C
C. B,我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。
D. A,我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。
答案: