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拿答案：2937748743 来源 www.ybaotk.com形成性考核1答案1、 （ ）以上的未成年人为限制民事行为能力人，实施民事法律行为由其法定 代理人代理或者经其法定代理人同意、追认，但是可以独立实施纯获利益的民 事法律行为或者与其年龄、智力相适应的民事法律行为。
八周岁
十周岁
十四周岁
六周岁 2、 下列各项行为中，哪项不属于民事代理行为（ ）。
甲委托乙代理企业名称登记
甲委托乙代理去婚姻登记机关进行婚姻登记
甲委托乙代理购买台灯
甲委托乙办理纳税3、 下列规范性文件中，属于行政法规的是( )。
全国人民代表大会常务委员会制定的《中华人民共和国公司法》
国务院制定的《中华人民共和国公司登记管理条例》
最高人民法院发布的《关于审理不正当竞争民事案件应用法律若干问题的解释》
中国人民银行制定的《支付结算办法》4、 小明今年3岁，智力正常，但先天腿部残疾。下列关于小明的权利能力和行为能力的表述中，正确的是。
https://course.ougd.cn/theme/image.php/fordson/core/1621485933/s/egg
小明有权利能力，但无行为能力
小明有权利能力，但属于限制行为能力人
小明无权利能力，且属于限制行为能力人
小明既无权利能力，也无行为能力5、 能够引起经济法律关系产生、变更和终止的客观情况，被称为（ ）。
法律事实
经济权利
经济义务
经济责任6、 下列各项权利中，（ ）不属于经济权利。
经济职权
财产所有权
经营管理权
财产继承权7、 经济法律关系的第一要素是( )。
经济法律关系的主体
经济法律关系的客体
经济法律关系的内容
经济法律事实8、 根据《劳动合同法》第四十七条规定，以下情况正确的是（ ）
经济补偿金按劳动者签订劳动合同的时间开始算，不满一年按一年计算，每满一年支付一个月工资的标准支付
按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，不用支付劳动者经济补偿金
按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付二个月工资的标准。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付一个月工资的经济补偿9、 某名办科研所与技术员周某签订劳动合同，约定由周某承担科研所的一个产品开发项目。开发过程中，由于资金缺乏，项目被迫下马。科研所决定与周某解除劳动关系。对此，该单位法律顾问提供的下列哪一项建议不符合法律规定（ ）
告知周某当初聘用他的工作岗位已不存在
至少提前30天向周某发出书面通知
先安排周某到后勤岗位，如他拒绝就可以解雇
如周某同意解除劳动合同可与单位签订解约协议，单位支付经济补偿；如周某不同意签订解约协议，单位有权单方解约并不必支付经济补偿10、 劳动者在试用期内要解除劳动合同，可以提前( )通知用人单位解除劳动合同。
30日
15日
60日
3日11、 贾某的日工资为160元，每周工作5天，每天工作8小时。2010年10月，贾某在“十一”期间加班一天，在某一个周末加班一天，在某一天加班三个小时。贾某在2010年10月应当得到的加班费是（）元。
160
320
890
105012、 某施工单位没有依法为劳动者缴纳社会保险费用，则该劳动者（ ）
可以解除劳动合同，但是因提前30天通知用人单位
不可以解除劳动合同，只可以通过法律途径来解决支付报酬的问题
可以随时通知用人单位解除合同
需要与用人单位协商后才可以解除合同13、 王琴是某商贸有限公司的销售人员，与公司签订了为期3年的劳动合同。在劳动合同存续期间，王琴因家庭经济困难，开始将公司的货品以远低于市场正常水平的价格卖给自己的朋友，从中收取“回扣”，给公司造成了重大损失。则该公司可以（ ）
与劳动者协商一致后解除
提前30天书面通知劳动者本人
提前3天书面告知劳动者本人
无须提前通知，可以即时解除14、 根据《劳动合同法》的规定，用人单位依法安排劳动者在法定休假日工作的，应当按照劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的（ ）支付劳动者工资。
100%
150%
200%
300%15、 原外迁是某地一土豪，在一次狂欢中不慎丢命，未留遗嘱，留下五个子女，其中与大老婆的婚生2名子女已成年，与小伞的非婚生子女3个均未成年，两位夫人及成年子女对继承问题争执不下，最后书面约定，向当地仲裁委员会提请仲裁。关于本案，下列说法正确的是（ ）
两名婚生子女可以获得继承权，而三名非婚生子女不能享有继承权
大老婆与其所生的子女可以获得80%的财产，小伞及其3子女可获20%
2名婚生子女与三个非婚生子女都不能获得继承权，而要由其母亲代为继承
当地仲裁委员会对本案无管辖权
16、 .甲乙两公司因贸易合同纠纷进行仲裁，裁决后甲公司申请执行仲裁裁决，乙公司申请撤销仲裁裁决，此时受理申请的人民法院应如何处理？（ ）
裁定撤销裁决
裁定终结执行
裁定中止执行
将案件移交上级人民法院处理
17、 1998年2月8日夜，赵某回家路上被人用木棍从背后击伤。经过长时间的访查，赵某于2007年10月31日掌握确凿证据证明将其打伤的是钱某。赵某要求钱某赔偿的诉讼时效届满日应为（ ）。
2000年2月8日
2018年2月8日
2018年10月31日
2019年10月31日18、 关于经济纠纷解决途径的说法正确的是？（ ）
调解是指自愿调解，不包括法院参与的调解
非诉讼的解决方式一般成本低，但时间较长
仲裁委员会做出的调解书与裁决书具有同样的法律效力
诉讼解决纠纷是最好的方式
19、 .关于仲裁管辖的表述哪一项是正确的？（ ）
实行级别管辖，但不实行地域管辖
实行地域管辖，但不实行级别管辖
既实行级别管辖，又实行地域管辖
既不实行级别管辖，也不实行地域管辖
20、 贾贾公司与吉吉公司就双方签订的买卖合同达成仲裁协议，约定一旦合同履行发生纠纷，由当地仲裁委员会仲裁。后合同履行发生争议，贾贾公司将吉吉公司告上法庭。对此吉吉公司没有向受诉法院提出异议。开庭审理中，贾贾公司举出充分证据，吉吉公司败诉几乎成定局，于是吉吉公司向法院提交了双方达成的仲裁协议。法院此时应如何处理？（ ）
继续审理
判决该仲裁协议无效
如甲公司对仲裁协议效力没有异议，则裁定驳回起诉
将仲裁协议的效力问题移交有关仲裁委员会审理
21、 下列各项中，属于经济法律关系客体中财物的有（ ）。
商标
货币
实物
有价证券22、 下列各项中，属于经济法律关系的有( )。
税务局长与下属发生的领导与被领导关系
税务所长因商品质量与商家发生的赔偿与被赔偿关系
税务工作人员与被收养儿童发生的收养与被收养关系
税务机关与政府采购供货单位之间发生的债权与债务关系23、 无民事行为能力人包括( )。
不满8周岁的未成年人
不满16周岁的未成年人
不能辨认自己行为的精神病人
不能完全辨认自己行为的精神病人
16周岁以上不满18周岁的公民24、 根据《劳动合同法》第四十七条规定，以下情况正确的是( )
.经济补偿金按劳动者签订劳动合同的时间开始算，不满一年按一年计算，每满一年支付一个月工资的标准支付。
按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，不用支付劳动者经济补偿金。
月工资是指月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。25、 有下列情形之一，劳动者提出订立劳动合同（非订立固定期限劳动合同），则应当订立无固定期限劳动合同的是（ ）。
劳动者在该用人单位连续工作满十年
国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年
连续订立二次固定期限劳动合同，但劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作
连续订立二次固定期限劳动合同，但劳动者严重违反用人单位的规章制度26、 某公司欲解除与职工李某之间的劳动合同，其所提出的如下解约理由或做法中哪些是有法律依据的（ ）
李某不能胜任工作，经过培训仍不能胜任现工作
李某不满25周岁而结婚，违反了公司关于男职工满25周岁才能结婚的规定
公司因严重亏损而决定裁员，因此，解除与李某的劳动合同
李某非因公出车祸受伤住院，公司向李某送去3个月工资并通知其解除劳动合同27、 关于仲裁，下列说法错误的有（ ）。
事后达成仲裁协议的，仲裁机构不予受理
仲裁协议一经成立，即具有法律效力
仲裁庭根据首席仲裁员的意见制作裁决书
王某与李某房屋租赁纠纷
裁决书自做出之日起发生法律效力28、 根据《民法通则》的有关规定，下列选项中，适用于诉讼时效期间为1年的情形有( )。
身体受到伤害要求赔偿的
拒付租金的
拒不履行买卖合同的
寄存财物被丢失的29、 美国A公司与中国B公司在履行合同过程中发生了纠纷。按合同中的仲裁条款，A公司向中国某仲裁委员会提交了仲裁申请。问该仲裁庭的组成可以有哪几种方式？（ ）
双方当事人各自选定1名仲裁员，第三名仲裁员由当事人共同选定
3名仲裁员皆由当事人共同选定
3名仲裁员皆由当事人委托仲裁委员会主任指定
双方当事人各自选定1名仲裁员，第三名仲裁员由当事人共同委托仲裁委员会主任指定30、 甲公司与乙公司之间发生合同纠纷，双方在仲裁过程中进行了调解并达成协议。此种情况下，下列说法正确的有( )。
请求仲裁庭制作调解书
请求仲裁庭根据协议结果制作裁决书
调解书与裁决书具有同等法律效力
仲裁庭作出裁决后，也可以进行调解31、 法凭借国家强制力的保证而获得普遍遵行的效力。
对
错32、 10 岁的小杨痴迷网游，偷偷用父亲的信用卡充值 5 万元买游戏装备。他的父亲大杨知晓后很生气，不能要求退款。这个说法不正确。（ ）
对
错33、 经济法是调整全部社会经济关系的法律规范的总称。
对
错34、 16周岁以上不满18周岁的公民具有完全民事行为能力。
对
错35、 授权委托书授权不明的，被代理人应当对第三人承担民事责任，代理人不承担责任。( )
对
错36、 患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得解除劳动合同（）
对
错37、 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明。（ ）
对
错38、 劳动合同到期后，工资结算按照合同约定或惯例，15日之前按半个月工资结算，15日之后，按照实际天数结算工资。（ ）
对
错39、 非试用期，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。（ ）
对
错40、 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的，劳动者可以解除劳动合同。（ ）
对
错41、 .在诉讼时效进行期间的最后六个月，因不可抗拒力或其他障碍不能行使请求权的，诉讼时效中止。
对
错42、 仲裁不实行级别管辖和地域管辖，由当事人协议选定仲裁委员会。
对
错43、 合同的变更、解除、终止或者无效，会影响仲裁协议的效力。
对
错44、 最长诉讼时效为二十年，从权利被侵害之日起超过二十年，人民法院不予保护。
对
错45、 因不可抗拒力或其他障碍不能行使请求权的，诉讼时效中止。
对
错46、 下列行为中，属于代理行为的是( )。
代书遗嘱行为
行纪行为
代人保管物品行为
保险公司业务员的揽保行为47、 （ ）上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视完全民事 行为能力人。
十六周岁
十七周岁
十四周岁
十五周岁48、 下列规范性文件中，属于行政法规的是（ ）。
深圳市人民代表大会制定的《深圳经济特区注册会计师条例》
国务院制定的《中华人民共和国公司登记管理条例》
全国人民代表大会常务委员会制定的《中华人民共和国证券法》
中国人民银行制定的《支付结算办法》49、 根据《民法通则》的规定，被代理人出具的授权委托书授权不明的，应当由。https://course.ougd.cn/theme/image.php/fordson/core/1621485933/s/egg
被代理人对第三人承担民事责任，代理人不负责任
代理人对第三人承担民事责任，被代理人不负责任
被代理人对第三人承担民事责任，代理人负连带责任
先由代理人对第三人承担民事责任，代理人无法承担责任的，由被代理人承担责任50、 甲打算卖房，问乙是否愿买，乙一向迷信，就跟甲说：“如果明天早上7点你家屋顶上来了喜鹊，我就出10万块钱买你的房子。”甲同意。乙回家后非常后悔。第二天早上7点差几分时，恰有一群喜鹊停在甲家的屋顶上，乙拿起弹弓把喜鹊打跑了，至7点再无喜鹊飞来。关于甲乙之间的房屋买卖合同，下列选项中，正确的是（ ）。
合同尚未成立
合同无效
乙有权拒绝履行该合同
乙应当履行该合同51、 某间歇性精神病人，在犯病期间将自己家里的珍贵邮票低价卖给他人，该行为( )。
因显失公平，是可撤销的民事行为
因行为人不具有相应的民事行为能力，是无效的民事行为
因买主恶意取得，是无效的民事行为
因意思表示不真实，是可撤销的民事行为52、 我国经济法的调整对象是特定的（ ）。
人身与财产关系
分配关系
人身关系
经济关系53、 致使劳动合同终止的情形包括：（ ）。①劳动合同期满；②用人单位法定代表人死亡；③劳动者被人民法院宣告失踪；④劳动者死亡或者被人民法院宣告死亡；⑤用人单位被依法宣告破产；⑥用人单位发生严重经营困难；⑦劳动者开始依法享受基本养老保险待遇；⑧法律、行政法规规定的其他情形。
①②④⑥⑦⑧
①③④⑤⑥⑧
②③④⑤⑦⑧
①③④⑤⑦⑧54、 劳动合同期限不满3年的，试用期的最长时间是（ ）。
1个月
2个月
3个月
6个月55、 用人单位可以解除劳动合同的情形是（ ）
劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的
劳动者患病或负伤，在规定的医疗期内
女职工在孕期、产期、哺乳期的
劳动者换职业病并被确认丧失劳动力的56、 下列何种情况下，用人单位不得解除劳动合同（ ）
职工李某怀孕期间被判刑
职工陈某严重失职，给单位造成重大损害
职工徐某因与他人同居而怀孕
职工王某在医疗期内严重违反用人单位规章制度57、 根据《劳动合同法》的规定，以下属于劳动合同必备条款的是( )。
劳动报酬
试用期
保守商业秘密
福利待遇58、 下列争议属于劳动争议的有( )。
铸造车间主任与厂长因履行承包合同发生纠纷
工人马某因购置企业职工宿舍与工人赵某发生纠纷
劳动者之间因互助金分红发生纠纷
劳动者与用人单位因节日加班工资计算方法发生纠纷59、 用人单位自（ ）起即与劳动者建立劳动关系。
用工之日
签订合同之日
上级批准设立之日
劳动者领取工资之日60、 .根据《民法通则》的规定，下列有关诉讼时效的表述中，不正确的是（ ）。
诉讼时效期间从权利人知道或者应当知道自己的权利被侵害之日起计算
权利人提起诉讼是诉讼时效中断的法定事由之一
如果在诉讼时效期间的最后6个月前发生不可抗力，至最后6个月时不可抗力已消失，则不能中止诉讼时效的进行
诉讼时效中止的法定事由发生之后，已经经过的时效期间统归无效61、 .下列选项中，不属于民事诉讼的基本制度的是( )。
合议制度
回避制度
不公开审判制度
两审终审制度62、 .甲公司与乙公司签订联营合同，合同约定：甲公司出款200万元与乙公司联营，期限为三年，每年乙公司向甲公司交付固定利润20万元，三年后归还200万元联营款。如因合同发生争议，由丙市仲裁委员会仲裁。合同签订半年后，乙公司主张合同无效，向法院起诉，对此，法院应当（ ）
因主合同无效，仲裁协议随之无效，法院应依法受理
主合同无效并不影响仲裁协议的效力，法院应不予受理，告知当事人向丙市仲裁委员会申请仲裁
法院应就仲裁协议的效力进行审查，仲裁协议无效的，依法受理
如果甲公司向法院提出双方存在有效仲裁协议，法院则应不予受理，将案件移送仲裁委员会
63、 根据我国《仲裁法》的规定，平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产纠纷，可以仲裁解决。下列各项中，符合我国《仲裁法》规定，可以申请仲裁解决的是( )。
甲某与村民委员会签订的土地承包合同纠纷
甲、乙两企业间的货物买卖合同纠纷
甲、乙两人的继承遗产纠纷
甲、乙两对夫妇间的收养合同纠纷64、 2016年3月1日，李某去某商场购物时，将自己携带的两件物品存放在存包处，当天取物时却只取到一件。存包员否认李某存了两件物品，双方争议未果，李某拟起诉至人民法院。根据《民法通则》的规定，李某向人民法院提起民事诉讼的有效期间是（ ）。
2016年9月1日前
2017年3月1日前
2018年3月1日前
2026年3月1日前65、 .甲、乙发生合同纠纷，继而对双方事先签订的仲裁协议效力发生争议。甲提请丙仲裁委员会确认仲裁协议有效，乙提请丁法院确认仲裁协议无效。关于确定该仲裁协议效力的下列表述中，符合法律规定的是（ ）
应由丙仲裁委员会对仲裁协议的效力作出决定
应由丁法院对仲裁协议的效力作出裁定
应根据甲、乙提请确认仲裁协议效力的时间先后来确定由仲裁委员会决定或丁法院裁定
该仲裁协议自然失效66、 甲公司委托业务员张某到某地采购一批等离子电视机，张某到该地后意外发现当地乙公司的液晶电视机很畅销，就用盖有甲公司公章的空白介绍信和空白合同书与乙公司签订了购买200台液晶电视机的合同，并约定货到付款。货到后，甲公司拒绝付款。下列表述中，正确的有（ ）。
甲公司有权拒绝付款
甲公司应接受货物并向乙公司付款
张某无权代理签订购买液晶电视机合同
若甲公司因该液晶电视机买卖合同受到损失，有权向张某追偿67、 下列各项中，能够成为经济法律关系主体的有（ ）。
某市财政局
某研究所
某公司的子公司
公民杨某68、 甲委托乙前往丙厂采购男装，乙觉得丙生产的女装市场看好，便自作主张以甲的名义向丙订购。丙未问乙的代理权限，便与之订立了买卖合同。根据《合同法》的规定，下列选项中，正确的是（ ）。
甲有追认权
丙有催告权
乙有撤销权
构成表见代理69、 下列情形中，用人单位不得与劳动者解除劳动合同的有（）。
劳动者 在本单位患职业病的
劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的
女职工哺乳期的
劳动者在本单位连续工作满10年的70、 我国劳动争议的处理方式主要有（ ）
和解
调解
仲裁
诉讼71、 根据《劳动合同法》第41条规定，经济性裁员，下列人员应当优先留用（ ）
与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的；
与本单位订立无固定期限劳动合同的；
高级管理人员
家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的。72、 下列纠纷中，不能通过仲裁途径解决的是：（ ）
老李夫妇的离婚纠纷
林老汉的三个儿子继承遗产的纠纷
天马公司同海淀区工商行政管理局就文具采购问题产生的纠纷
王某与李某房屋租赁纠纷
73、 根据《仲裁法》的规定，下列关于仲裁委员会的表述中，正确的有( )。
仲裁委员会是行政机关
仲裁委员会不按行政区划层层设立
.仲裁委员会独立于行政机关
仲裁委员会之间没有隶属关系
74、 诉讼时效的种类包括（ ）
1年
20年
永久
2年
75、 根据我国仲裁法的规定，下列哪些关于仲裁程序的表述是正确的（ ）
仲裁应当开庭进行，但当事人可以约定不开庭
仲裁不公开进行，但如不涉及国家秘密，当事人也可以约定公开进行
对仲裁庭的组成，当事人可以约定由3名仲裁员组成仲裁庭
当事人对仲裁的调解书不得申请撤销，对裁决书可以申请撤销76、 一个国家的现行法律规范分为若干个法律部门，由这些法律部门组成的具有内在联系的、互相协调的统一整体构成一国的法律体系。
对
错77、 经济法律关系的内容都具有强制性。
对
错78、 一个国家的现行法律规范分为若干个法律部门，由这些法律部门组成的具有内在联系的、互相协调的统一整体构成一国的法律体系。（ ）
对
错79、 受欺诈、胁迫而订立的不损害国家利益的合同或者乘人之危而订立的合同可变更可撤销。
对
错80、 表见代理，是指代理人虽不具有代理权，但因某种表面现象，足以使善意第三人相信代理人对本人有代理权而与代理人为法律行为，由此产生的法律效果依法直接归本人承担的代理。
对
错81、 裁减人员时，应当优先留用与本单位订立固定期限劳动合同的人员。（ ）
对
错82、 劳动者不能胜任工作的，用人单位可单方面解除劳动合同。（ ）
对
错83、 劳动者在试用期内，可以随时通知用人单位解除劳动合同。（ ）
对
错84、 用工单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同。（ ）
对
错85、 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。（ ）
对
错86、 仲裁庭在做出裁决前，可以先行调解。当事人自愿调解的，仲裁庭应当调解，调解不成的，应告知当事人向法院起诉。（ ）
对
错87、 在诉讼时效进行期间的最后六个月，因不可抗拒力或其他障碍不能行使请求权的，诉讼时效中止。从中止时效的原因消除后，时效期间继续计算。
对
错88、 仲裁裁决作出后，当事人就同一纠纷不能再申请仲裁或人民法院起诉。（ ）
对
错89、 一般地域管辖遵循“被告就原告”的原则。
对
错90、 在诉讼时效进行期间的最后六个月，因不可抗拒力或其他障碍不能行使请求权的，诉讼时效中止。从中止时效的原因消除后，时效期间重新计算。
对
错91、 按照规定的内容、法律地位和制定的程序不同，法律可以划分为根本法和普通法。其中，根本法又称（ ）
宪法
民法
刑法
行政法92、 甲、乙双方签订一份建造1万平米商品房合同，由此形成的法律关系客体是( )。
乙方承建的该1万平米商品房
承建该商品房的工程劳务
甲乙双方
该合同中规定的双方的权利义务93、 甲公司欲赠乙中学一批电视，遂委托公民丙以甲公司的各义与丁企业签订了一份电视买卖合同。此民事活动中买卖行为的被代理人是( )
甲公司
乙中学
公民丙
丁企业94、 参加经济法律关系，依法享有经济权利、承担经济义务的组织或者个人被称为是（ ）。
经济法主体
经济法客体
经济权利
经济义务95、 下列各项中，关于法律渊源的表述中，不正确的是（ ）。
法律由全国人大及其常委会制定
地方性法规不得与宪法 法律和行政法规相抵触
行政法规的效力次于宪法和法律
行政法规由国家各级行政机关制定96、 杨某刚满16岁时进工厂当了工人，每月收入700元。除交父母一部分生活费外，其余都积攒下来，一年时间已有2000多元积蓄。在未征得父母同意的情况下，杨某自作主张花1200元买了一件艺术品。由于父母反对，杨某决定将该艺术品退还给商店，但商店不同意。根据法律规定，杨某购买艺术品的行为属于（ ）。
无效民事行为
有效民事行为
重大误解的民事行为
显失公平的民事行为97、 用人单位依法进行裁剪人员时，需要裁剪人员二十人以上或者裁员不足二十人但是占企业职员总数百分之十以上的，应当提前（ ）向工会或全体职工说明情况，听取工会挥着职工意见。
10日
15日
30日
50日98、 劳动者在试用期满后，要想与用人单位解除劳动合同，劳动者必提前（ ）以（ ）形式通知用人单位。
30日 书面或口头
30日 书面
一个月 书面或口头
15日 口头99、 劳动者在试用期被证明不符合录用条件的，用人单位可以以下方式解除劳动合同，具体是（ ）
与劳动者协商一致后解除
提前30天书面通知劳动者本人
提前3天书面告知劳动者本人
无须提前通知，可以即时解除100、 （ ），用人单位不必向劳动者支付经济补偿。
被依法宣告破产的
劳动者主动向用人单位提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的
被吊销营业执照的
被责令关闭、撤销的101、 在解除或终止劳动合同后，竞业限制人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位的竞业限制期限，不得超过一定期限。该期限为（ ）。
1年
2年
3年
5年102、 关于劳动合同订立主体的义务，下列表述正确的是（ ）。
用人单位应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、职业危害、劳动报酬等情况
用人单位有权了解劳动者工作与生活的各种情况，劳动者应当如实说明
用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证，但是可以扣押其他证件
用人单位在招用劳动者时，可以要求劳动者适当提供押金103、 根据劳动合同法规定，除特殊行业外，劳动者需达到一定的年龄才可以订立劳动合同。该年龄为（ ）。
13周岁
15周岁
16周岁
18周岁104、 因产品存在缺陷造成他人损害的，（ ）。
被侵权人可以向产品的生产者请求赔偿，也可以向产品的销售者请求赔偿。
被侵权人只能向生产者请求赔偿
被侵权人只能向销售者请求赔偿
产品缺陷由生产者造成的，销售者赔偿后，无权向生产者追偿105、 2009年4月30日，甲到某商店买衣服，该商店故意隐瞒实情，将一件有隐蔽质量问题的衣服卖给了甲，甲仔细检查后未发现。5月6日甲穿该服装上班，单位同事发现该服装存在质量问题。甲找商店退货，被拒绝。于是甲于6月1日向人民法院起诉了该商店。根据《民法通则》的规定，下述观点正确的是（ ）。
甲的诉讼时效期间为2年
诉讼时效期间自2009年4月30日开始计算
诉讼时效自甲向人民法院提起诉讼时中止
诉讼时效自甲向人民法院提起诉讼时中断106、 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由（ ）承担侵权责 任。
由用人单位承担侵权责任
由工作人员承担侵权责任
由用人单位和工作人员承担连带责任
用人单位承担侵权责任后，可以向工作人员追偿107、 某买卖合同当事人发生纠纷，双方根据仲裁协议申请仲裁后，又自行达成了和解。对此，下列说法正确的是( )。
申请仲裁后，当事人可以自行和解
达成和解协议的，必须撤回仲裁申请
达成和解协议，撤回仲裁申请后不得反悔
达成和解协议的，仲裁庭不再受理108、 根据民事法律制度的规定，对始终不知道自己权利受侵害的当事人，其最长诉讼时效期间是（）。
2年
5年
20年
30年109、 2006年8月9日晚，甲被人袭击打成轻伤。经访查，甲于2006年10月30日掌握确凿的证据证明是乙将其打伤的。甲如果要得到法律保护，应当在法定期间内向李某提出赔偿请求。该法定期间的最后日期为( )。
2007年8月9日
2007年10月30日
2008年8月9日
2008年10月30日110、 在下列各项中，关于法律行为表述正确的有（ ）。
法律行为既可以是合法行为也可以是非法行为
主法律行为履行完毕，并不必然导致从法律行为效力的丧失
多方的法律行为是两个以上当事人所作的意思表示，且意思表示还需一致
书面形式优于口头形式，特殊书面形式优于一般书面形式111、 下列选项中，可以成为法律关系主体的有（ ）。
个体工商户
农村承包经营户
个人合伙
国家112、 下列属于经济法调整对象的有（ ）。
宏观调控关系
市场主体之间的竞争关系
社会保障关系
市场主体内部的经济关系113、 在下列哪些情形下，用人单位无须提前通知劳动者即可单方解除劳动合同。（ ）
劳动者在试用期内不符合录用条件
违章指挥，造成事故，使人身、财产遭受损失或者损坏设备工具、原材料、能源，造成经济损失的
劳动者被人民法院判处刑罚的。
因劳动合同无效的无效而解除114、 李林受聘于某公司的市场部总监，基本月薪2万元，劳动合同期限为3年。但李林在入职后，工作一直未见成效，一年过后未能完成公司要求的年度销售任务，导致公司整体业绩下滑30%。公司将李林调整至产品采购部门，但其经过半年后仍然无法胜任该岗位工作。则公司可以（ ）
用人单位在提前30日以书面形式通知劳动者解除劳动合同。
用人单位还需额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
用人单位无需提前，可以直接以书面形式通知劳动者本人
用人单位，可以直接以口头形式通知劳动者本人115、 某企业现有职工80人。下列情形中，属于经济性裁员的有（）。
因依照企业破产法规定进行重整，需要裁减人员22人
因生产经营发生严重困难，需要裁减人员15人
因企业转产，经变更劳动合同后，仍需裁减人员10人
因经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需要裁减人员7人116、 专属管辖的诉讼包括（ ）
因不动产纠纷引起的诉讼，由不动产所在地人民法院管辖；
因港口作业发生纠纷提起的诉讼，由港口所在地人民法院管辖；
因继承遗产纠纷提起的诉讼，由被继承人死亡时的住所地或者主要遗
产所在地人民法院管辖。
因票据纠纷提起的诉讼，由票据支付地或者被告住所地人民法院管辖。
裁决书自做出之日起发生法律效力117、 根据民事法律制度的规定，下列各项中，可导致诉讼时效中断的情形有（ ）。
当事人提起诉讼
当事人一方提出要求
当事人同意履行义务
发生不可抗力致使权利人不能行使请求权118、 下列选项中，属于民事诉讼的基本制度的是( )。
合议制度
回避制度
公开审判制度
两审终审制度119、 下列案件中，适用《民事诉讼法》的有( ) 。
公民名誉权纠纷案件
企业与银行因票据纠纷提起诉讼的案件
纳税人与税务机关因税收征纳争议提起诉讼的案件
劳动者与用人单位因劳动合同纠纷提起诉讼的案件
裁决书自做出之日起发生法律效力120、 经济法律关系的主体是指经济权利和经济义务所共同指向的对象。（ ）
对
错121、 无权代理，是指代理人行使代理权违背代理的宗旨而实旋损害被代理人的利益的行为。
对
错122、 无权代理的无效是指被代理人对无权代理行为不作追认，从而使无权代理行为不产生法律效力，无权代理行为自始无效。
对
错123、 经济法具有独立的调整对象。经济法的调整对象是在国家宏观协调本国经济运行过程中发生的经济关系。
对
错124、 经济法主要调整两类社会关系，即宏观调控关系和市场规制关系。（ ）
对
错125、 家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的员工，企业裁减人员时应当优先留用。（ ）
对
错126、 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同即行终止。（ ）
对
错127、 劳动者严重违反用人单位的规章制度的，给用人单位造成重大损失的，用人单位才可以解除劳动合同。（ ）
对
错128、 在员工离职时，劳动合同解除之日起30日内，用人单位有为其办理转移档案和社会保险等手续的义务（ ）
对
错129、 用人单位裁减人员，在一年内重新招用人员的，应当通知被裁减的人员，并在同等条件下优先招用被裁减的人员。（ ）
对
错130、 仲裁委员会是行政机关。
对
错131、 当事人申请仲裁，必须按照级别管辖和地域管辖的规定选择仲裁委员会。( )
对
错132、 诉讼时效期间届满，其民事权利能力即归于消灭。
对
错133、 适用简易程序的民事案件仅限于事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的简单民事案件。各级人民法院可以适用简易程序。
对
错134、 经济纠纷的解决途径有诉讼和非诉方式，其中以非诉方式成本低，收效好。（ ）
对
错135、 法律事实包括法律行为和法律事件，其划分的依据是( )。
法律规定
与人的主观意志有无关系
与人类意志
综合因素136、 根据《民法通则》的规定，下列选项中，属于无效民事行为的是( )。
限制民事行为能力人实施的民事行为
恶意串通损害第三人利益的民事行为
所附条件尚未成就的附条件民事行为
因重大误解而实施的民事行为137、 下列法的形式中，由全国人民代表大会及其常务委员会经一定立法程序制定颁布的规范性文件是（ ）。
宪法
行政法规
法律
行政规章138、 甲公司业务经理乙长期在丙餐厅签单招待客户，餐费由公司按月结清。后乙因故辞职，月底餐厅前去结账时，甲公司认为，乙当月的几次用餐都是招待私人朋友，因而拒付乙所签单的餐费。根据《合同法》的规定，下列选项中，正确的是（ ）。
甲公司应当付款
甲公司应当付款，乙承担连带责任
甲公司有权拒绝付款
甲公司应当承担补充责任139、 下列各项中，不能成为经济法律关系主体的是( )。
北京大学的招生办
海河公司分公司
北京红十字会
个体商贩李某140、 地震是( )。
积极行为
绝对事件
消极行为
相对事件141、 下列选项中，不能成为法律关系客体的是( )。
大气温度
房屋转让信息
商标使用权
政府采购行为142、 某甲在一个企业工作，试用期未满便想解除劳动合同，请问下列表述中哪一项是正确的（ ）？
甲应当提前30日以口头或者书面方式通知企业解除合同
甲应提前30日以书面形式通知企业解除合同
甲可以随时通知企业解除合同
甲应提前3日通知企业解除合同143、 实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的劳动者，其医疗期为 （ ）个月，在本单位工作年限 年以上的为六个月。（ ）
三个月 五年
六个月 五年
九个月 十年
六个月 十年144、 根据《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）内订立书面劳动合同。
1个月
3个月
6个月
1年145、 下列关于用人单位在试用期中解除劳动合同的说法正确的是( )
试用期内用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同
用人单位在试用期解除劳动合同的，不需向劳动者说明理由
在试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位可以随时解除劳动合同
试用期内用人单位可以提前3天通知劳动者解除劳动合同146、 已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当法定期限内订立书面劳动合同。该法定期限是用工之日起（ ）。
15日内
1个月内
2个月内
3个月内147、 用人单位依法裁员后，在（ ）内录用人员的，应当优先录用被裁减人员。
1个月
3个月
6个月
1年148、 劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事单位另行安排工作的的，用人单位提前 日以 形式通知劳动者本人或者者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。( )
30日 书面或口头
30日 书面
一个月 书面或口头
15日 口头149、 下列有关诉讼时效的表述中，正确的是（ ）。
诉讼时效期间从权利人的权利被侵害之日起计算
权利人提起诉讼是诉讼时效中止的法定事由之一
只有在诉讼时效期间的最后6个月内发生诉讼时效中止的法定事由，才能中止时效的进行
诉讼时效中止的法定事由发生之后，已经经过的时效期间同归无效150、 《中华人民共和国民法典》规定：侵害自然人（ ）权益造成严重精神损害 的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。
人身权益
财产权益
知识产权
所有权151、 甲于2015年3月20日将小件包裹寄存乙处保管。3月22日，该包裹被盗。3月27日，甲取包裹时得知包裹被盗。根据民法通则，甲要求乙赔偿的诉讼时效期间届满日是（ ）。
2017年3月27日
2017年3月22日
2016年3月27日
2016年3月22日152、 甲商场向乙公司购买一批货物，2008年5月1日双方在合同中约定，该批货物分三期交货，货款于每次验货时当场付清。其中，第一期交货时间为2008年5月10日，第二期交货时间为2008年6月15日，第三期交货时间为2008年7月10日。在交付第二期货物时，甲商场以资金周转困难为由拒绝收货，则乙公司对甲公司提起诉讼的时效期间起算日为。https://course.ougd.cn/theme/image.php/fordson/core/1621485933/s/egg
2008年5月11日
2008年5月10日
.2008年6月15日
2008年7月10日153、 完全民事行为能力人对自己的行为暂时没有意识造成他人损害的，（ ） 。
行为人有过错的，应当承担侵权责任
无论是否有过错，均不承担责任
没有过错的，不承担责任
无论是否有过错，都应承担侵权责任 154、 侵害他人财产的，财产损失按照（ ）方式计算。
赔偿时的市场价格
损害发生时的市场价格
被侵权人主张的价格
侵权人主张的价格155、 根据《民法通则》的规定，下列行为中，不属于代理的是（ ）。
行纪行为
居间行为
代人保管物品
寄售156、 根据《民法通则》的规定，下列选项中，属于无效民事行为的有( )。
不满8周岁的丫丫自己决定将压岁钱500元捐赠给希望工程
李某因认识上的错误为其儿子买回一双不能穿的鞋
甲企业的业务员黄某自己得到乙企业给予的回扣款1000元而代理甲企业向乙企业购买了10吨劣质煤
丙公司向丁公司转让一辆无牌照的走私车157、 根据《民法通则》的规定，下列情形中，属于代理权滥用的是（ ）。
代理他人与自己进行民事活动
超越代理权的代理
代理双方当事人进行同一民事行为
代理人与第三人恶意串通，损害被代理人的利益158、 用人单位招用劳动者时，不得有以下哪些行为?
https://course.ougd.cn/theme/image.php/fordson/core/1621485933/s/egg
扣押劳动者的居民身份证和其他证件；
要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物；
告知劳动者职业危害
了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况。159、 在下列哪些情形下，劳动者无需向用人单位预告，可以随时通知用人单位解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。( )
用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护和劳动条件的
用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
用人单位未及时足额支付劳动报酬的
用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的160、 下列关于医疗期间的表述中，符合法律规定的有（）。
实际工作年限10年以下的，在本单位工作年限5年以下的医疗期间为3个月
实际工作年限10年以上的，在本单位工作年限5年以下的医疗期间为6个月
在本单位工作年限实际工作年限10年以上15年以下的，医疗期间为12个月
在本单位工作年限实际工作年限20年以上的，医疗期间没有限制161、 甲、乙因合同纠纷申请仲裁，仲裁庭对案件裁决未能形成一致意见，关于该案件仲裁裁决的下列表述中，符合法律规定的有（ ）。
应当按照多数仲裁员的意见作出裁决
应当由仲裁庭达成一致意见作出裁决
仲裁庭不能形成多数意见时，按照首席仲裁员的意见作出裁决
仲裁庭不能形成一致意见时，提请仲裁委员会作出裁决162、 在诉讼时效期间的6个月内发生下列哪些事情，诉讼时效中止（ ）。
A.无行为能力人的法定代理人死亡
无行为能力人的法定代理人死亡
不可抗力
债务人允诺
债权人请求
163、 下列关于我国仲裁制度的表述中，符合《仲裁法》规定的有( )。
仲裁庭作出的仲裁裁决为终局裁决
当事人不服仲裁裁决可以向法院起诉
当事人协议不开庭的，仲裁可以不开庭进行
仲裁的进行以双方当事人自愿达成的书面仲裁协议为条件164、 甲企业得知竞争对手乙企业在M地的营销策略将会进行重大调整，于是到乙企业设在N地的分部窃取乙企业内部机密文件，随之采取相应对策，给乙企业在M地的营销造成重大损失，乙企业经过调查掌握了甲企业的侵权证据，拟向法院提起诉讼，其可以选择提起诉讼的法院有（ ）。
甲住所地法院
乙住所地法院
M地法院
N地法院165、 经济法律事件，是指不以人的主观意志为转移的能够引起经济法律发生、变更和消灭的法定情况或现象。它包括绝对事件和相对事件。
对
错166、 经济组织的内部机构，由于不具备法人资格，因而不能成为经济法律关系的主体。
对
错167、 2021 年 1 月 1 日民法典施行后，现行婚姻法、继承法、民法通则、收养 法、担保法、合同法、物权法、侵权责任法、民法总则将被代替。这个说法 （ ）。
对
错168、 代理是被代理人经由代理人进行的民事法律行为，是为了设定本人自己的民事权利并负担民事义务。所以，代理人在代理权限范围内与第三人进行的一切民事法律行为所生的法律效果均由代理人负责。
对
错169、 民法典是新中国成立以来第一部以“典”命名的法律，也是第一部以“民”命名的法典。（ ）
对
错170、 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。（ ）
对
错171、 劳动者在孕期的情况下，合同到期，可以终止劳动合同。（ ）
对
错172、 劳动合同期满，在本单位连续工作满二十年，且距法定退休年龄不足五年的，劳动合同应当延缓至相应的情形消失时终止。（ ）
对
错173、 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。（ ）
对
错174、 在试用期内，用人单位无须提前通知劳动者即可单方解除劳动合同。（ ）
对
错175、 诉讼时效进行中，因法定事由致使已经经过的时效期间统归无效，待时效中断的事由消除后，诉讼时效期间从原因消除后继续计算。
对
错176、 只有平等主体的公平、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷才可以仲裁。
对
错177、 合同的变更、解除、终止或者无效，不影响仲裁协议的效力。（ ）
对
错178、 有效的仲裁协议可排除法院的管辖权，只有在没有仲裁协议或者仲裁协议无效，或者当时人放弃仲裁协议的情况下，法院才可以行使管辖权。
对
错179、 婚姻、收养、监护、抚养、继承等有关身份的争议不能仲裁。（ ）
对
错180、 下列各项中，不能成为经济法律关系客体的是（ ）。
保管行为
房屋
专利权
空气181、 最确切地说，经济法的调整对象是（ ）。
行政关系
经济关系
监管关系
国家协调经济运行中所发生的经济关系182、 下列关于法的本质与特征的表述中，不正确的是( )
法是由国家制定或认可的规范
法是由社会成员共同意志的体现
法由统治阶级的物质生活条件所决定
法凭借国家强制力的保证获得普遍遵行的效力183、 下列各项中，不属于经济法调整对象的是( )。
企业组织管理关系
市场管理关系
宏观经济调控关系
财产继承关系184、 调整平等主体的公民之间、法人之间、公民和法人之间的人身关系和财产关系的法律规范的总称为( )
刑法
民法
行政法
经济法185、 张某是某企业的销售人员，随身携带盖有该企业公章的空白合同书，便于对外签约。后张某因收取回扣被企业除名，但空白合同书未被该企业收回。张某以此合同书与他人签订购销协议，该购销协议的性质应如何认定（ ）
不成立
无效
可撤销
成立并生效186、 甲与乙订立合同后，乙以甲有欺诈行为为由向人民法院提出撤销合同申请，人民法院依法撤销了该合同。下列有关被撤销合同的法律效力的表述中，正确的是（ ）。
自合同订立时无效
自乙提出撤销请求时无效
自人民法院受理撤销请求时无效
自合同被人民法院撤销后无效187、 劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付（ ）。
违约金
赔偿金
补偿金
损失费188、 劳动争议的当事人对仲裁委员会的仲裁裁决不服，在法定期限内即当事人在收到仲裁决定书之日起（ ））内向人民法院提起诉讼，通过人民法院的审理和裁判来解决纠纷。
10日
15日
20日
30日189、 复健医学研究所与华融投资公司签订一份联合开发磁疗设备的合同，后因华融投资公司出资不到位，导致该磁疗设备的研究工作停顿，使复健医学研究所的先期投入无法产生预期的效益。复健医学研究所根据合同中的仲裁条款向广州仲裁委员会申请仲裁，广州仲裁委员会对该争议做出裁决后，下列哪个表述是正确的？（ ）
如果当事人不服，可以向人民法院起诉
如果当事人不服，可以向人民法院上诉
如果当事人不服，可以重新申请仲裁
该裁决立即产生法律效力
190、 根据有关法律规定，下列争议中，诉讼时效期间为1年的是( )。
国际技术进出口合同争议
贷款担保合同争议
因出售质量不合格的商品未声明引起的争议
因运输的商品丢失或损毁引起的争议191、 根据规定，下列情形中，诉讼时效为2年的是( )。
寄存财物被丢失或损毁的
身体受到伤害要求赔偿的
出售质量不合格的商品未声明的
银行贷款到期不予归还的192、 2006年4月1日，范某从曹某处借款2万元，双方没有约定还款期限。2007年3月22日，曹某通知范某还款，并留给其10天准备时间。下列各项中，表述正确的是（ ）。
若曹某于2009年3月22日或其之后起诉，法院应判决驳回其诉讼请求
若曹某于2009年4月2日或其之后起诉，法院应裁定不予受理
若曹某于2009年4月2日或其之后起诉，法院应判决驳回其诉讼请求
曹某的债权于2009年4月2日消灭193、 当事人对仲裁协议的效力有异议，应当依法提出，否则此后再向人民法院申请确认仲裁协议无效的，人民法院不予受理。该依法提出的时间要求是（ ）。
向仲裁机构提出仲裁申请前
仲裁庭首次开庭前
向法院提起诉讼前
法庭首次开庭前194、 2006年5月5日，甲拒绝向乙支付到期租金，乙忙于事务一直未向甲主张权利。2007年4月1日， 乙因出差遇险无法行使请求权的时间为20天。根据民法通则，乙请求人民法院保护其权利的诉讼时效期间是（ ）
自2006年5月5日至2007年5月5日
自2006年5月5日至2007年5月25日
自2006年5月5日至2008年5月5日
自2006年5月5日至2008年5月25日195、 依我国法律，当事人对下列哪一合同可以请求人民法院或仲裁机构变更或撤销（ ）
因重大误解订立的合同
因显失公平订立的合同
因欺诈而订立且损害国家利益的合同
无权代理订立的合同196、 法律关系主体是指法律关系的参加者，即在法律关系中享有权利和承担义务的人或组织。我国社会主义法律关系的主体有（ ）。
公民
法人
国家机关
企事业单位197、 下列关于法律关系的说法中，正确的是( )。
法律关系的主体主要包括自然人、法人和其他组织、国家。其中，自然人具有权利能力和行为能力；社会组织只具有权利能力，而不具有行为能力。
设计图纸、公民肖像和科学发明均可以成为法律关系客体。
自然人的行为能力一般通过自身实现，而法人的行为能力则通过法定代表人或者其他代理人实现。
法律规范所规定的，能够引起法律关系产生、变更和消灭的客观现象称为法律事实。198、 下列属于经济性裁员的情形有（ ）
依照企业破产法规定进行重整的；
生产经营发生严重困难的；
企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；
其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。199、 下列情形中，劳动者可以随时通知解除劳动合同的法定情形有（）。
用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护
用人单位未及时足额支付劳动报酬
用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费
用人单位强令冒险作业200、 根据《劳动合同法》第四十一条规定，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，企业裁减人员的程序是（ ）
提前30日向工会或者全体职工说明情况
听取工会或者职工的意见
将裁减人员方案向劳动行政部门报告
听取劳动部门或者职工的意见201、 根据《仲裁法》的规定，下列情形中的仲裁协议，属于无效的有( )。
甲、乙两公司在建设工程合同中依法约定有仲裁条款，其后，该建设工程合同被确认无效
王某与李某在仲裁协议中约定，将他们之间的扶养合同纠纷交由某仲裁委员会仲裁
郑某与甲企业在仲裁协议中对仲裁委员会约定不明确，且不能达成补充协议
陈某在与高某发生融资租赁合同纠纷后，口头约定由某仲裁委员会仲裁202、 下列选项中，属于当事人提起诉讼必须符合的条件的是( )。
原告是与本案有直接利害关系的公民、法人或者其他组织
有明确的被告
有具体的诉讼请求和事实、理由
属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖203、 下列各项中能引起诉讼时效中断的是（ ）。
发生不可抗力
向仲裁机构申请仲裁
向人民调解委员会提出请求
向债务人提出请求
204、 引起诉讼时效中断的事由有( )。
权利人提起诉讼
当事人一方向义务人提出请求履行义务的要求
当事人一方同意履行义务
不可抗力的情况和其他障碍205、 8周岁以下的未成年人可以进行与他的年龄、智力相适应的民事活动，其他民事活动由他的法定代理人代理，或者征得他的法定代理人的同意。
对
错206、 不平等主体之间的关系就是经济关系。
对
错207、 16周岁以上不满18周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人.
对
错208、 表见代理对第三人与被代理人发生有权代理的法律效果，第三人有权以表见代理为理由要求被代理人承受其权利义务，被代理人不得以表见代理人无代理权抗辩第三人。
对
错209、 由于经济法只调整需要由国家干预的经济关系，因此，经济法不调整平等主体间的商事关系。
对
错210、 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动行政部门申诉或协商解决，但不得解除劳动合同。（ ）
对
错211、 劳动者患病或非因工负伤，医疗期满后，劳动者可以上班的，用人单位应安排工作。（ ）
对
错212、 劳动合同期满即行终止，用人单位不应支付经济补偿金。（ ）
对
错213、 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位只有在试用期满后才可以解除劳动合同。（ ）
对
错214、 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护和劳动条件的，劳动者可以立即解除劳动合同，不能要求经济赔偿。（ ）
对
错215、 下列客观现象中，（ ）属于法律事实中事件的范围。
订立合同行为
违反合同行为
企业管理行为
火灾216、 下列形式中效力最低的是( )。
法律
地方性法规
行政法规
宪法217、 作为经济法主体的国家机关，主要是指（ ）。
国家权力机关
审判机关
检察机关
经济管理机关218、 下列不属于代理关系的是( )。
被代理人与代理人之间的代理权关系
代理人与第三人之间的实施法律行为的关系
被代理人与第三人之间的承受代理行为法律后果的关系
代理人与第三人之间的承受代理行为法律后果的关系219、 下列各项中，属于可撤销的民事行为是（ ）。
甲从乙处买回一件假冒名牌产品
甲趁乙急需用钱之时，以低于市场价30%的价格从乙处买走一辆汽车
9周岁的甲从文具店购买一支2元的笔
15周岁的中学生甲花20元钱从书店里买了一本书220、 下列行为中，属于滥用代理权的情况有( )。
没有代理权的代理
超越代理权
代理权终止后而为的代理
代理双方当事人进行同一民事行为221、 根据《民事诉讼法》的规定，当事人对生效的判决、裁定仍不服的，可在（ ）内申请再审，但不影响判决、裁定的执行。
.6个月
.1年
2年
5年222、 下列关于诉讼时效期限和起算时间，说法正确的是（ ）。
人身伤害损害赔偿的诉讼时效期间，均从当事人受伤之日起算
国家赔偿的诉讼时效的起算，自国家机关及其工作人员行使职权时的行为发生之日起算
甲向乙销售一批建筑材料，待乙收到货物时，发现建材的质量有很大的缺陷，乙向甲请求赔偿的民事权利的诉讼时效期间为2年
人身伤害损害赔偿的诉讼时效期间，伤害明显的，从受伤之日起计算诉讼时效期间223、 甲购买乙的一套房屋，双方与中介公司2009年2月15日签订了居间合同，20日居间合同生效，2009年3月1日双方签订房屋买卖合同，约定3个月后即2009年6月1日合同生效，但2009年6月1日乙反悔，拒绝办理房屋所有权转移登记，则甲对乙提起诉讼的请求权应当从（ ）起计算。
2009年3月1日
2009年6月1日
2009年2月15日
2009年2月20日224、 《中华人民共和国民法典》规定：两人以上共同实施侵权行为，造成他人损 害的，（ ） 。
承担连带责任
按过错分别承担责任
平均承担责任
无过错的不承担责任 225、 根据《民事诉讼法》的规定，当事人不服地方人民法院第一审裁定的，有权在法定期限内向上一级人民法院提起上诉，该法定期限是指（ ）。
裁定书作出之日起10日内
裁定书作出之日起15日内
裁定书送达之日起10日内
裁定书送达之日起15日内226、 买卖已经达到报废标准的机动车，发生交通事故造成损害的，（ ） 。
由转让人和受让人承担连带责任
由转让人承担侵权责任
由受让人承担侵权责任
由转让人和受让人平均承担责任227、 下列各项中，属于经济法主体的是（ ）。
企业
公司
事业单位
社会团体228、 经济法律关系的三个要素是( )。
主体
内容
客体
行为229、 根据有关规定，下列各项中，属于无效民事行为的有（ ）。
无民事行为能力人接受赠与、奖励、获得报酬等纯获益的行为
因欺诈而实施的单方民事行为
因胁迫而实施的单方民事行为
因乘人之危实施的单方民事行为230、 王平在某公司工作三年，但是该公司一直未依法为王平缴纳社会保险费，王平可以（ ）
可以提前30天通知用人单位解除劳动合同
可以随时通知用人单位解除劳动合同
在提出辞职时，可以一并向公司经济补偿金和赔偿金要求。
在提出辞职时，无权要求支付经济补偿金和赔偿金。231、 下列选项中关于劳动者提前通知解除劳动合同的表述中，错误的有( )。
劳动者在服务期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同
劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同
在劳动者提前通知解除劳动合同的情形下，用人单位应当支付经济补偿
如果劳动者没有履行通知程序，则属于违法解除，如果因此对用人单位造成损失的，劳动者应对用人单位的损失承担赔偿责任232、 下列劳动合同无效或者部分无效的有（）。
以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的劳动合同
用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的劳动合同
某地下传销组织与劳动者订立的的劳动合同
中国公民张某依法与用人单位签订的劳动合同233、 最高法院对法律的解释也是经济法的形式之一。（ ）
对
错234、 经济法的调整对象是经济关系，所以，调整经济关系的法是经济法。
对
错235、 不能完全辨认自己行为的精神病人属于无民事行为能力人。
对
错236、 委托代理是代理人根据被代理人授权而进行的代理，只能采用书面形式。
对
错237、 经济法律关系的客体，是指经济法主体享有的经济权利和承担的经济义务。
对
错238、 用人单位已经与劳动者解除劳动合同后，对该劳动者的劳动合同文本，用人单位仍然应当保存一年备查。（ ）
对
错239、 用人单位依照向劳动者提出协议解除劳动合同，并最终协议解除了劳动合同，应向劳动者支付经济补偿金。（ ）
对
错240、 劳动者即便不能胜任工作，用人单位可以直接解除劳动合同。（ ）
对
错241、 女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得解除劳动合同。（ ）
对
错242、 用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。（ ）
对
错243、 根据《民法通则》的规定，下列行为中，可以进行代理的是（ ）。
遗嘱
婚姻登记
收养子女
签订买卖合同244、 海龙公司与香港太平洋公司签订了一份合资开发房地产合同，双方当事人并未在合同中约定合同争议的解决方法。后双方在履行合同过程中产生争议，太平洋公司向海龙公司的主管部门致函反映情况，称：“我们将诉诸法律，向仲裁机构或法院提出仲裁或起诉。”海龙公司随即函告太平洋公司，表示同意仲裁解决争议，并向仲裁机构递交了仲裁申请，但太平洋公司直接向人民法院提起诉讼，没有向仲裁机构提交仲裁申请书。此案应当：（ ）
由人民法院受理
由仲裁机构仲裁解决
先进行仲裁再由人民法院作出最终判定
由人民法院与仲裁机构中先受理的机构处理
245、 下列各项中，可以作为经济法律关系客体的有（ ）。
医用氧气
公民的肖像
经济决策行为
非专利技术246、 乙以甲公司的名义采取下列方式与他人订立的合同，法律效果归属于甲公司的有（ ） 。
乙使用偷盗的甲公司合同专用章，与善意的丙公司订立的合同
乙使用伪造的甲公司合同专用章，与善意的丁公司订立的合同
乙使用甲公司交给的合同专用章，超越甲公司授权范围与善意的戊公司订立的合同
乙使用甲公司交给的合同专用章，在代理权终止后，与善意的庚公司订立的合同247、 经济权利包括（ ）。
经济法主体有权依法作出一定行为
经济法主体有权依法不作出一定行为
经济法主体有权依法要求他人作出一定行为
经济法主体有权依法要求他人不作出一定行为248、 根据《劳动合同法》第46条规定，劳动合同解除的经济补偿事由包括（ ）
用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
由于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，不能履行劳动合同，用人单位经与劳动者协商变更劳动合同不成而解除劳动合同
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的249、 用人单位和劳动者已建立劳动关系，但却未同时订立书面劳动合同，则下例处理中，正确的是（ ）。
自用工之日起1个月内，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同，则用人单位无需向劳动者支付经济补偿
用人单位自用工之日起6个月未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付2倍的工资，且与劳动者补订合同
用人单位自用工之日起满1年未与劳动者订立书面劳动合同的，则视为自用工之日起满1年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同
用人单位自用工之日起超过7个月未与劳动者订立书面劳动合同的，向劳动者每月支付2倍工资的起算时间为用工之日起满1个月的次日250、 下列选项中，属于我国法定假日的有（）。
清明节
元宵节
端午节
中秋节251、 劳动者在试用期内可以提前30天通知用人单位解除劳动合同。（ ）
对
错252、 劳动者与用人单位发生劳动争议的，可以向劳动争议仲裁机关提请仲裁，也可以向人民法院提起劳动诉讼。（ ）
对
错253、 用人单位向劳动者提出解除劳动合同,并与劳动者协商一致解除劳动合同的，用人单位可以不向劳动者支付经济补偿。（ ）
对
错254、 用人单位从用工之日起与劳动者建立劳动关系。（ ）
对
错255、 用人单位需要向劳动者支付经济补偿金的情形是（）。
用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致而解除劳动合同
劳动者符合随时通知解除的情形而解除劳动合同
固定期限劳动合同终止前，用人单位维持或者提高劳动合同约定条件，要求与劳动者续订劳动合同，而劳动者不同意续订的
用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的256、 下列属于法律事实中的法律行为的是（ ）。
社会动乱
行政执法行为
地震
司法行为257、 （ ），用人单位应向劳动者支付经济补偿。
被依法宣告破产的
劳动者主动向用人单位提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的
被吊销营业执照的
被责令关闭、撤销的258、 甲商场向乙公司购买一批货物，2008年5月1日双方在合同中约定，该批货物分三期交货，货款于每次验货时当场付清。其中，第一期交货时间为2008年5月10日，第二期交货时间为2008年6月15日，第三期交货时间为2008年7月10日。在交付第二期货物时，甲商场以资金周转困难为由拒绝收货，则乙公司对甲公司提起诉讼的时效期间起算日为。https://course.ougd.cn/theme/image.php/fordson/core/1621492809/s/egg
2008年5月11日
2008年5月10日
.2008年6月15日
2008年7月10日259、 根据《民法通则》的规定，被代理人出具的授权委托书授权不明的，下列表述中，不正确的是（ ）。
被代理人对第三人承担民事责任，代理人不负责任
代理人对第三人承担民事责任，被代理人不负责任
被代理人对第三人承担民事责任，代理人负连带责任
先由代理人对第三人承担民事责任，代理人无法承担责任的，由被代理人承担责任260、 李霞是某公司的工程师，与公司签订了3年的劳动合同。在劳动合同法律关系存续期间，公司连续1年拖欠支付工资，李霞不得已决定与公司解除劳动合同。请问李霞可以（ ）
提前30天向公司提出辞职，公司无权阻止。
可以随时向公司提出辞职，公司无权阻止。
在提出辞职时，可以一并向公司提出支付拖欠工资、经济补偿金和赔偿金要求。
在提出辞职时，一并向公司提出支付拖欠工资,但无权要求支付经济补偿金和赔偿金。261、 根据《民法通则》的规定，被代理人出具的授权委托书授权不明的，应当由。https://course.ougd.cn/theme/image.php/fordson/core/1621492809/s/egg
被代理人对第三人承担民事责任，代理人不负责任
代理人对第三人承担民事责任，被代理人不负责任
被代理人对第三人承担民事责任，代理人负连带责任
先由代理人对第三人承担民事责任，代理人无法承担责任的，由被代理人承担责任262、 下列各项中，属于法律关系的客体的有（ ）。
运输行为
公民人格
科学著作
机器设备263、 以下关于劳动者试用期工资的规定表述正确的是：
https://course.ougd.cn/theme/image.php/fordson/core/1621492809/s/egg
不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十
不得低于用人单位所在地的最低工资标准
不得低于本单位在岗职工平均工资的百分之八十
不得低于本地区在岗职工平均工资的百分之八十264、 在下列哪些情形下，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。( )
用人单位以暴力、威胁强迫劳动的
非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的
用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背其真实意思的情况下订立或者变更劳动合同。
用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的265、 下列情形中，用人单位在试用期内可以解除劳动合同的是（ ）。
在试用期间被证明不符合录用条件
被依法追究刑事责任
劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响
劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，可以胜任工作266、 小明今年3岁，智力正常，但先天腿部残疾。下列关于小明的权利能力和行为能力的表述中，正确的是。
https://course.ougd.cn/theme/image.php/fordson/core/1621492809/s/egg
小明有权利能力，但无行为能力
小明有权利能力，但属于限制行为能力人
小明无权利能力，且属于限制行为能力人
小明既无权利能力，也无行为能力267、 试用期属于劳动合同的约定条款，对此，下列说法正确的有（）。
劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期
劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限
劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以解除劳动合同，但应当向劳动者说明理由268、 用人单位招用劳动者时，不得有以下哪些行为?
https://course.ougd.cn/theme/image.php/fordson/core/1621492809/s/egg
扣押劳动者的居民身份证和其他证件；
要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物；
告知劳动者职业危害
了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况。269、 以下对可撤销的民事行为的表述，其中正确的是( )。
该行为的撤销，应由撤销权人提出并实施，其他人不能主张其效力的消灭
该行为一经撤销，其效力自行为开始时无效
如果具有撤销权的当事人未在法定期限内行使撤销权，则该行为视同有效的法律行为，对当事人具有约束力
该行为撤销前，其效力已经发生，未经撤销，其效力不消灭270、 下列行为中，属于有效民事行为的有( )。
未满15周岁的未成年人购买学习用的铅笔的行为
未满15周岁的未成年人与他人签订的转让专利权的行为
某建筑公司出租建筑设备的行为
某纺织公司超范围经营警察服装的行为271、 竞业限制的人员限于用人单位的哪些人员？
https://course.ougd.cn/theme/image.php/fordson/core/1621492809/s/egg
高级管理人员
高级技术人员
其他负有保密义务的人员
普通职工272、 以下关于劳动者试用期工资的规定表述正确的是：
https://course.ougd.cn/theme/image.php/fordson/core/1623317895/s/egg
不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十
不得低于用人单位所在地的最低工资标准
不得低于本单位在岗职工平均工资的百分之八十
不得低于本地区在岗职工平均工资的百分之八十273、 根据《民法通则》的规定，被代理人出具的授权委托书授权不明的，应当由。https://course.ougd.cn/theme/image.php/fordson/core/1623317895/s/egg
被代理人对第三人承担民事责任，代理人不负责任
代理人对第三人承担民事责任，被代理人不负责任
被代理人对第三人承担民事责任，代理人负连带责任
先由代理人对第三人承担民事责任，代理人无法承担责任的，由被代理人承担责任 |
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发表于 2022-1-13 17:34:57
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