招聘岗位 | 储备方向 | 学历要求 | 专业要求 | 工作地点 |
管培生 | 总行战略性管理型人才引进项目,面向海内外重点院校硕士研究生,
经过柜员、客户经理、分区域行部室等岗位定制化、系统性的轮岗培养,
全面了解银行业务和工作流程后,可往总分区域行管理部门专业序列方向发展,
培养成为我行经营管理的中坚力量。 | 全日制统招硕士及以上学历,
或优质海外院校同等学历 | 经济、金融、统计、财务会计、
管理、大数据分析、金融工程等相关专业 | 福建省各地市 |
金融科技岗 | 经总行统一培训,在一线岗位学习3-6个月后,考核合格可往总行或
分行IT及相关部门从事软件开发、需求测试、项目管理、
运行维护、信息安全、数字金融、大数据研发等工作。 | 国内重点院校本科及以上学历
或优质海外院校同等学历 | 计算机科学与技术、软件工程、信息安全、
网络工程、电气工程等理工类相关专业 | 福建省各地市 |
综合营销岗 | 从事各类银行金融业务营销,包括产品营销、市场拓展、客户客群经营等工作,
深耕客群经营,探索业务融合发展新模式,成为市场营销专家、
产品专家,经培养可往机构团队长、支行行长等方向发展。 | 全日制统招本科及以上学历
或优质海外院校同等学历 | 经济、金融、统计、会计、
管理、法学、数学等相关专业 | 福建省各地市 |
柜面服务岗 | 经总行统一培训后,在一线网点从事各类运营结算业务,
长大为精通银行运营的业务专家,可往内控经理、
营业厅主任等运营序列发展。 | 全日制统招本科及以上学历
或优质海外院校同等学历 | 经济、金融、统计、会计、
管理、法学、数学等相关专业 | 福建省各地市 |