摘 要:工会基层组织是党密切与职工群众联系的基础,其工作开展得如何,直接关系到工会桥梁纽带作用的发挥。加强基层工会组织建设,始终是工会建设中的一个重要的也是根本性的问题,也是十分重要的战略性任务。我支公司工会按照上级要求积极开展“企业建家,和谐发展”活动。通过创建使基层工会的活力得到了增强,工会工作整体水平有了显著提高。
【关键词】:工会 基层 企业
中图分类号:C912 文献标识码:A 文章编号:1 12-3191(2011)09(a)-018 -01
基层工会与职工群众紧密相连,是贯彻落实党的全心全意依靠工人阶级根本指导方针的重要推动者。坚决维护党的领导地位和执政地位,始终保持工人阶级队伍和工会组织的团结统一,是新世纪、新阶段各级工会组织的重要政治责任。工会是党领导下的群众组织。工会基层组织是党密切与职工群众联系的基础,其工作开展得如何,直接关系到工会桥梁纽带作用的发挥。加强基层工会组织建设,始终是工会建设中的一个重要的也是根本性的问题,也是十分重要的战略性任务。搞活企事业,搞活工会整个工作,都要抓住全心全意依靠工人阶级这个主题来展开。我支公司工会按照上级要求积极开展“企业建家,和谐发展”活动。通过创建使基层工会的活力得到了增强,工会工作整体水平有了显著提高。我们主要从以下几点进一步开展工作。
1依托一个重要载体――深入开展建设职工之家活动
基层工会实践在工会运动的第一线,是“职工之家”的主要创建者。基层工会一定要充分利用建设职工之家这个开展工作的有效载体,把基层工会工作全面带动起来。一要抓住根本,立足于企事业、机关单位改革发展稳定的大局,找准建家在搞活企事业单位中的切入点和结合点,这样才有地位、有作为。二要抓住中心,着眼于全面加强工会基层组织建设。发展,包括工会运动的发展,是第一要务。从基层工会来说,要把推动基层组织建设和工作上水平作为中心任务来抓,把建会、建制、建家结合起来,全面加强工会基层组织建设,努力创造第一流的工作、第一流的业绩,推动工会运动的发展。三要抓住核心,密切与职工群众的联系,不断增强凝聚力和吸引力。四要抓住本质,实现工会组织的群众化、民主化。五要抓住关键,致力于提高工会工作整体水平。一定要多层次、宽领域、全方位去思考和安排建家工作,在基层工会各方面工作中全面发挥作用。在“新”字上求突破,努力做到内容新,随着时代的发展不断充实新内容,保证工会重点工作的落实;形式新,适合基层的实际和会员的意愿,不断创造新形式,为建家注入活力;领域新,把建家拓展到各类企事业和机关单位,当前主要是把非公有制企业工会、乡镇街道工会的建家工作抓好,以规范、提高这些工会组织的工作水平;在“深”字上求发展,站在更高的起点上,加强对基层工会工作理论和建家理论的研究,用发展的理论指导新的实践,推动建家更有深度,更深入人心;在“实”字上求效果,改进作风,真抓实干,务求实效,以实实在在的工作效果取信于职工群众。
2新时期的建家工作贵在创新
新时期建家工作应有新的内容、新的思考,要在创新上狠下功夫。
2.1 要把职工之家建成维权之家
维护职工权益是法律赋予工会的神圣职责和权力,工会组织要依法维护职工群众的切身利益,建立和完善法律援助体系,建立小律师队伍,完善平等协商签订集体合同机制,调解劳动争议,积极参与劳动争议仲裁,参与事故调查处理,帮助职工个人签订劳动合同,建立完善职工信访制度,提高和加强工会干部的维权理念和维权能力。同时,积极探索新时期维权工作的新途径和新形式,切实维护好职工群众的个人权益。
2.2 要把职工之家建成学习之家
党的十六大报告明确提出:“形成全民学习、终身学习的学习型企业。”全总要求把工会办成学习型组织,使职工成为学习型职工。电力系统开展的“创建学习型企业,争做学习型职工”活动,都是从实施人才强国、人才强企的高度上予以考虑的。从工会的角度,要维护职工学习权、发展权,大力倡导人人学习、主动学习、终身学习的新理念,形成全员学习、全程学习、团队学习和工作学习化、学习工作化的氛围和机制,不断增强职工的学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力,使职工之家成为激励职工岗位成才、自学成才、有才可施的大舞台。我支公司工会将神泉堡供电所,城内营业厅等建为学习型班组,使职工在学习中全面提升自己的素质,更好的为企业服务。
2.3 要把职工之家建成文明之家
要依法维护职工精神文化权益,满足职工群众日益增长的精神文化需求。把职工需要、企业欢迎、工会有能力、有优势的工作,作为建设职工之家的主要内容,开展形式多样的文明创新活动,使创建活动有新意和吸引力。大力开展爱国主义、社会主义、社会公德、职业道德、个人品德教育。大力开展职工群众喜闻乐见、寓教于乐的文化体育活动。积极组织体现个人价值和才艺的各类竞赛活动,全方位推动企业文化建设和精神文明建设。我支公司工会大力开展“全民健身活动”,为职工设立了健身房,并且定期举办运动竞赛等项目,极大的丰富了职工的业余生活,不仅锻炼身体而且愉悦了心灵,受到了广大职工的欢迎。
2.4 要把职工之家建成安全之家
维护好职工的安全和健康,从根本上维护职工的权益。一是要源头参与,源头维护。二是要认真落实《劳动法》、《安全生产法》、《职业病防治法》。三是认真贯彻落实工会劳动保护监督检查的《三个条例》,落实《三个条例》赋予各级工会组织和监督检查员的权责。四是深入广泛地开展安全宣传教育活动,提高职工防患意识和能力。五是维护职工接受技能培训的权利,积极开展劳动竞赛、技术比武,提高职工的技术素养。六是加强班组细胞建设,使班组成为职工安全的第一道也是最重要的防线。
2.5 要把职工之家建成温暖之家
工会要及时了解和掌握职工的思想状况、所思所想,倾听他们的心声,及时向党委和行政反映职工的正当要求。与行政一起落实关系职工切身利益的五种保险,解除职工的后顾之忧。建立困难职工档案,开展帮扶工作,救助困难职工,搞好互助救济,为职工解难帮困。开展和提倡助人为乐活动,为职工的红白喜事给予帮助。及时调解和化解各种矛盾,使职工群众气顺和睦有干劲。让“有困难,找工会”的口号变成工会工作的动力和压力,让职工之家在职工的心灵深处成为舒心的港湾。
建好职工之家,就是强化工会自身建设的基础工作,工会组织和工会干部要不辜负党的重托,认清形势,奋发进取,尽责履职,团结和引导职工把自己的家园建设好、巩固好。把职工高兴不高兴、满意不满意作为工作的标准,真心实意为职工说话办事,为职工分忧解难,为职工当家作主,把工会切实建成职工信赖的“职工之家”。
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