Y理论为管理人员提供了一种对于人的()的看法,这种看法对于争取企业组织成员的协作和热情支持是不可或缺的。

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发表于 2022-7-27 09:52:22 | 显示全部楼层 |阅读模式

Y理论为管理人员提供了一种对于人的()的看法,这种看法对于争取企业组织成员的协作和热情支持是不可或缺的。
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上一篇: 20世纪六、七十年代,行政学摆脱了长期以来对政治科学的过分依赖,由应用研究转向纯理论研究。
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奥鹏吉林大学作业有答案吗?
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雅宝电大奥鹏,就是这么猛!
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