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【奥鹏】-[四川大学]《小组工作(1)》20春在线作业2
试卷总分:100 得分:100
第1题,小组工作的基本手段是：
A、解决冲突
B、沟通
C、强制命令
D、放任自流
正确答案:
第2题,马斯洛的需要理论认为人的需要有几个等级：
A、3个
B、4个
C、5个
D、 个
正确答案:
第3题,面对脱离毒瘾的青少年适用的是：
A、社会目标模式
B、互惠模式
C、治疗模式
D、发展性模式
正确答案:
第4题,领导者出于助人的目的，在适当的情形下，对组员言行的不一致，内在冲突的外在表现，对组员试图逃避的事情等做出挑战，带领组员或整个小组对成员的软弱、盲点、内在矛盾和冲突做直接的接触，这是：
A、沟通
B、对质
C、互惠
D、冲突
正确答案:
第5题,小组工作的价值观是以什么为基础的：
A、社会学理论
B、经济价值观
C、社会工作价值观
D、心理学理论
正确答案:
第 题,小组开展工作的最佳时间是：
A、小组筹备
B、小组初期
C、小组中期
D、小组后期
正确答案:
第1题,在小组工作中，冲突实际上就是：
A、利益冲突
B、人格冲突
C、兴趣冲突
D、目标冲突
正确答案:
第8题,小组前的工作准备阶段称为：
A、小组的筹备
B、小组中期
C、小组初期
D、小组后期
正确答案:
第9题,所有非西方国家社会工作发展过程中的一个热点话题是：
A、社会工作本土化
B、社会工作中国化
C、社会工作非西方化
D、社会工作专业化
正确答案:
第10题,母亲小组聚会的时间最好选择在：
A、周六晚上
B、周三白天
C、周日白天
D、周日晚上
正确答案:
第11题,在小组工作中，被证明小组工作有效性的最科学的方法是：
A、小组测量方法
B、小组评估方法
C、小组研究方法
D、小组治疗方法
正确答案:
第12题,次小组一般由几个人组成：
A、两三人组成
B、三四人组成
C、四五人组成
D、五六人组成
正确答案:
第13题,以下不是小组的内部结构要素的是：
A、目标
B、.机构
C、成员
D、工作者
正确答案:
第14题,在小组工作中，有两个工作员分享领导权，这又称为：
A、共同领导
B、协同领导
C、协调领导
D、两人领导
正确答案:
第15题,现实中小组工作理想沟通状态之所以难以达到，主要因为对话中存在：
A、权力关系
B、经济关系
C、政治关系
D、文化关系
正确答案:
第1 题,最早开始香港小组工作的组织是：
A、香港大学
B、孤儿院
C、香港政府
D、基督教男女青年会
正确答案:
第11题,小组冲突是小组发展过程中的：
A、结束环节
B、破坏性环节
C、必然环节
D、不正常环节
正确答案:
第18题,围绕小组目标实现过程中产生的冲突是：
A、真实冲突
B、非真实冲突
C、实质冲突
D、情感冲突
正确答案:
第19题,小组工作被正式纳入社会工作专业中是在：
A、1901年
B、194 年
C、1955年
D、19 4年
正确答案:
第20题,与小组目标实现雅关的矛盾表现是：
A、真实冲突
B、非真实冲突
C、实质冲突
D、情感冲突
正确答案:
第21题,小组冲突的特点有：
A、异议性
B、同理性
C、不相容性
D、对立性
E、匮乏性
正确答案:,C,D,E
第22题,小组冲突的形式有：
A、与小组外成员的冲突
B、不同小组之间的冲突
C、个人内在心理冲突
D、成员之间的冲突
E、成员与工作者之间的冲突
正确答案:,D,E
第23题,应付退组的组员时应把握的原则有：
A、当事人自决的原则
B、社工有责任与该组员一起分析退组
C、给其他组员留出时间来处理离组给自己带来的负面影响
D、使组员在健康的团队氛围中获得美好的情感体验
E、个人学习群体经验
正确答案:,B,C
第24题,聚会前的准备工作有：
A、工作者应该仔细考虑聚会的时间、地点
B、工作者应该做好人事分工
C、做好告知成员参加聚会的通知工作
D、工作者应该在小组聚会前有一整套实施 方案，并有备选方案
E、工作者立即召开记者招待会
正确答案:,B,C,D
第25题,小组评估方式有：
A、不同小组间评估
B、工作者自评
C、成员自评
D、观察员评估
E、督导评估
正确答案:,C,D,E
第2 题,冲突产生的原因有：
A、语言的表达的困难和误解所致
B、小组的结构过大
C、个人因素
D、小组中的价值观冲突
E、小组中为争夺权威、地位和影响力
正确答案:,B,C,D,E
第21题,小组中的沟通方式有：
A、链状沟通地位
B、丫状沟通角色
C、轮状沟通
D、环状沟通
E、开放式沟通
正确答案:,B,C,D,E
第28题,解决冲突的策略有：
A、解决问题式的谈判策略
B、自我牺牲的顺应性策略
C、.强迫进攻性策略
D、妥协式策略
E、逃避式策略
正确答案:,B,C,D,E
第29题,影响小组有效沟通的因素有：
A、组员积极参与的情绪
B、组员在小组中所处的位置
C、整个小组的坐位安排
D、小组的工作目标性质
E、沟通技巧
正确答案:,C,D,E
第30题,以下带领小组的基本技巧有：
A、积极倾听
B、鼓励和支持
C、自我流露
D、眼睛的应用
E、识别同盟者
正确答案:,B,C,D,E
第31题,小组工作的类型中，根据组员的参与，可分为：
A、自愿小组
B、非自愿小组
C、基本小组
D、非基本小组
E、正式小组
正确答案:,B
第32题,以下属于小组的内部构成要素的有：
A、成员
B、工作者
C、目标
D、协议
E、活动节目
正确答案:,B,C,D,E
第33题,小组领导者容易掉入的陷阱有：
A、关系陷阱
B、受伤的工作员
C、自恋的陷阱
D、反情感转移
E、情感枯竭
正确答案:,B,C,D,E
第34题,小组的时间要素有：
A、小组的期限
B、聚会期的长短
C、小组历史
D、聚会的频率
E、聚会的时间
正确答案:,B,D,E
第35题,小组工作实务中运用的主要理论有：
A、需要理论
B、小组动力学理论
C、社会学习理论
D、镜中自我理论
E、交流分析理论
正确答案:,B,C,D,E
第3 题,小组评估的两种基本类型是：
A、事前评估
B、事后评估
C、过程评估
D、结果评估
E、组前计划评估
正确答案:,D
第31题,小组工作的功能有：
A、有助于个人学习群体经验
B、有助于建立合作的团队精神和和谐的人际关系
C、丰富社会资本
D、个人的自我实现
E、对成员个人改变程度的评估
正确答案:,B,C
第38题,徐西森的小组动力模型包含的变项有：
A、小组成员
B、小组情境
C、运作过程
D、个人发生的变化
E、小组发生的变化
正确答案:,B,C,D,E
第39题,需要理论对小组工作的启示：
A、帮助小组工作员把握小组的方向
B、帮助小组工作员明确小组的目标
C、帮助小组工作员更好地理解组员的互动关系
D、寻求更大自我发展的人群
E、工作员要致力于促进小组目标的圆满实现
正确答案:,B,C
第40题,有效的小组领导者的个人特质有：
A、自我察觉和自我了解
B、自我接纳、自爱自信
C、真诚、愿意对质自己
D、敏感与及时的回应
E、温暖、关怀与尊重他人的能力
正确答案:,B,C,D,E |
发表于 2020-6-22 19:24:57
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