领导方法是是领导者为了达到一定的目标,按照领导活动的客观规律所采取的方式和手段,是领导者实现目的的手段和纽带。 它不包括指定使用诸如政策、规章、制度、会议、道 |
549| 6
|
上一篇: 领导方式与方法尽管存在着区别,但是这种区别是相对的。 下一篇: 领导的内涵创新能力包括( )等内容。 | ||
相关帖子
|
||
发表于 2022-8-30 18:55:45
|
显示全部楼层
| ||
发表于 2022-8-30 20:15:56
|
显示全部楼层
| ||
发表于 2022-8-30 20:30:25
|
显示全部楼层
| ||
发表于 2022-8-30 20:41:09
|
显示全部楼层
| ||
发表于 2022-8-30 22:12:41
|
显示全部楼层
| ||
发表于 2022-8-30 23:43:25
|
显示全部楼层
| ||