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试卷总分：100 测试时间：60
一、单项选择题（共 12 道试题，共 48 分。）
1. 预测方法很多，不同的预测方法往往有不同的适用范围，有的方法适用于长期预测，有的则适用于中、短期预测，等等。例如定性方法往往适合于（ ）。
A. 长期预测
B. 中、短期预测
C. 技术预测
2. 传统的目标设定过程是由企业的最高管理者完成的，现代管理学提倡（ ），企业员工参与企业目标的设立。
A. 参与制目标设定法
B. 专家目标设定法
C. 员工目标设定法
3. 管理科学学派中所运用的科学技术方法，来源于（ ）。
A. 科研部门
B. 学校
C. 军队
4. 目标管理思想诞生于美国，但最早将目标管理理论应用于管理实践的国家是（ ）。
A. 日本
B. 德国
C. 法国
5. 在目标设立过程中要注意，目标数量要适中。一般地，要把目标限制在（ ）以内。
A. 4个
B. 5个
C. 6个
6. 人们常说“管理是一门艺术”，强调的是( )。
A. 管理的实践性
B. 管理的复杂性
C. 管理的变动性
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发表于 2022-12-29 03:10:08
中发现Ni：
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发表于 2022-12-29 03:13:04
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