西南大学[0076]心理测量学20年12月考试答案加微信：（1144766066）案

1144766066 · 发表于 2020-11-29 13:04:36

西南大学培训与继续教育学院课程考试试题卷学期：2020年秋季
课程名称【编号】：心理测量学【0076】                   A卷
考试类别:大作业加微信：1144766066）                                  满分：100分
名词解释题（每小题4分，共24分）测量内容效度标准分数重测信度区分度常模团体填空题（每空2分，共26分）

1．真分数的变异可以分成两个部分：    变异和    变异。
   2．测验基于测量方式的分类可以分为    和       。
   3．实证效度可以分为    ，       两种。
   4．测量工具的尺度类型可以分为    、    、    和    。
   5．可用于人格测量的主要技术有    、    和    。三、判断分析题（每小题3分，共12分），判断正误并简述理由。

1．心理测量是一种直接测量。
   2．心理测验是一种标准参照测验
   3．表面效度即结构效度。
   4．重测信度的测量时间间隔并不是越久越好。四、简答案加微信：（1144766066）题（每小题6分，共24分）
　
1．请简述投射测验的基本假设？
　2．简述信度与效度的关系？
　3．编制测验的一般步骤有哪些？
　4．解释测验分数应该注意哪些问题？五、论述题（14分）

在实际当中如何控制好随机误差，提高测验的信度呢？奥鹏作业加微信：1144766066）答案加微信：（1144766066）案可以联系QQ16 4 78616  40

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