|
2021年春季《管理思想史(省)》02任务
1.[单选题] 梅奥等科学家通过霍桑工厂实验首先建立了( )。
A.组织管理学
B.公共关系学
C.人际关系学说
D.行为科学
答:——C——
2.[单选题] 1916年,在75岁时法约尔发表了他的划时代名著是( )。
A.《管理行为》
B.《从混饨到有序》
C.《工业管理和一般管理》
D.《协同论》
答:——C——
3.[单选题] 泰勒的代表作是( )。
A.《劳动、工资和利润》
B.《科学管理原理》
C.《动作研究》
D.《科学管理入门》
答:——B——
4.[单选题] 管理思想中的人际关系学说出现于20世纪20年代,以后发展成为( )。
A.组织管理学
B.行为主义心理学
C.人本主义心理学
D.行为科学
答:————
5.[单选题] 韦伯认为,只有( )才能作为行政组织体系的基础。
A.传统权力
B.超凡权力
C.法定权力
D.理性权力
答:————
6.[单选题] 下面( )不是弗兰克·吉尔布雷斯的著作。
A.动作研究
B.科学管理入门
C.疲劳研究
D.工作的组织
答:————
7.[单选题] 梅奥等人从霍桑实验中发现,企业中存在着( )。
A.行政组织
B.官僚组织
C.正式组织
D.非正式组织
答:————
8.[单选题] ( )被视为“科学管理之父”,是科学管理理论的创始人。
A.泰勒
B.巴思
C.甘特
D.福特
答:————
9.[单选题] 在非正式组织中以( )为重要标准。
A.“效率的逻辑”
B.“感情的逻辑”
C.“工人的逻辑”
D.“管理人员的逻辑”
答:————
10.[单选题] 科学管理的根本目的是( )。
A.节约成本
B.提高利润
C.提高产量
D.提高劳动生产率
答:————
11.[单选题] ( )即生产计划进度图。
A.甘特图
B.泰勒图
C.巴思图
D.普尔图
答:————
12.[单选题] 霍桑实验得出了职工是( )的结论。
A.经济人
B.社会人
C.自我实现人
D.复杂人
答:————
13.[单选题] 法约尔把管理活动分为计划、组织、指挥、协调与( )五大职能,称之为管理的五要素。
A.控制
B.实施
C.沟通
D.执行
答:————
14.[单选题] 马克思·韦伯是( )的社会学家、经济学家和管理学家。
A.美国
B.法国
C.英国
D.德国
答:————
15.[单选题] “管理理论之父”是( )。
A.巴比奇
B.泰勒
C.法约尔
D.韦伯
答:————
16.[单选题] ( )是现代社会学的奠基人。
A.鲁尔
B.泰勒
C.法约尔
D.韦伯
答:————
17.[单选题] 法约尔第一次明确区分了管理和( ) 两个概念。
A.经营
B.生产
C.营销
D.领导
答:————
18.[单选题] 韦伯在管理思想上的最大贡献是提出了理想的( )。
A.科学管理理论
B.管理程序理论
C.管理过程理论
D.行政集权制理论
答:————
19.[单选题] 泰勒提出要把( )与执行职能分开。
A.评估职能
B.管理职能
C.计划职能
D.经营职能
答:————
20.[单选题] ( )认为,要重视管理中人的因素,主张通过提高职工的积极性来提高生产效率。
A.梅奥
B.丹尼森
C.斯科特
D.罗特利斯伯格
答:————
21.[判断题] 法约尔认为,高层经理人员所必需的最重要的能力是技术能力。
A.√
B.×
答:————
22.[判断题] 古典管理理论阶段的研究侧重于从人的心理因素、管理职能、组织方式等方面研究效率问题。
A.√
B.×
答:————
23.[判断题] “行为科学”产生于20世纪50年代,它正式被命名为“行为科学”,是在1949年美国芝加哥的一次跨学科的科学会议上。
A.√
B.×
答:————
24.[判断题] 授权是高级专管人员进行有效工作的最重要的条件之一。
A.√
B.×
答:————
25.[判断题] “复杂人”是人际关系学说对人性的基本假设。
A.√
B.×
答:————
26.[判断题] 职能工长制是莫里斯·库克提出的。
A.√
B.×
答:————
27.[判断题] 泰勒提出的“例外原则”,就是指企业的高级管理人员除处理日常事务外,还对例外事项有决策权和控制权。
A.√
B.×
答:————
28.[判断题] 古尔德纳把行政集权制分为两种:行政集权制“合理模式”和行政集权制“自然体系模式”。
A.√
B.×
答:————
29.[判断题] 非正式组织的存在对劳动生产率的提高有负面影响。
A.√
B.×
答:————
30.[判断题] 卡尔·巴思提出了直线和参谋组织,这样既能发挥专业知识的长处,又不破坏统一指挥的原则。
A.√
B.×
答:———— |
上一篇:2021年春贵州电大《管理思想史(省)》01任务答案下一篇:2021年春贵州电大《管理思想史(省)》03任务百分
|