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在项目团队磨合阶段,项目经理需要设法解决出现的各种问题和矛盾,消除震荡的关键在于不能容忍不满的出现和积极解决冲突,消除团队中的震荡因素。() | 国家开放大学形考作业答案 | yabao 2024-4-13 | 0 77 | yabao 2024-4-13 09:33 | |
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在项目团队建立的解散阶段,成员会有哪些普遍的心理? | 国家开放大学形考作业答案 | yabao 2024-4-13 | 0 111 | yabao 2024-4-13 09:32 | |
在项目团队的初建阶段中会出现人心涣散,各自谋划未来出路的情况。 | 国家开放大学形考作业答案 | yabao 2024-4-13 | 0 112 | yabao 2024-4-13 09:31 | |
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在项目团队建立的规范阶段,此时团队成员情绪的特点是:紧张、挫折、不满、对立和抵制。() | 国家开放大学形考作业答案 | yabao 2024-4-13 | 0 108 | yabao 2024-4-13 09:29 | |
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由梅奥进行的霍桑试验的第四个阶段是()。 | 国家开放大学形考作业答案 | yabao 2024-4-1 | 0 77 | yabao 2024-4-1 06:07 | |
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