标签: 绩效考评

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[单选题]在绩效考评系统中，（）是绩效考评的基础。	奥鹏电大开放大学题库答案	123456aa 2020-7-9	6 564	TonyaDut 2022-3-17 09:26
[单选题]绩效考评结果的反馈是为了（）。	奥鹏电大开放大学题库答案	123456aa 2020-7-9	6 403	512179501 2022-3-16 15:59
[单选题]以下不是绩效考评的目的的是（）。	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2020-7-9	6 449	Carmenerefe 2022-3-17 22:04
[判断题]平衡记分卡适用于企业绩效考评但不适用于员工绩效考评。	奥鹏电大开放大学题库答案	bb20920d 2020-9-14	6 615	yangfan 2022-3-19 07:43
[判断题]绩效考评中行为评价法中的每项评估项目不应是对员工的个性的评价	奥鹏电大开放大学题库答案	bb20920d 2020-9-23	6 641	bb20920d 2022-3-18 09:34
[判断题]排列法通常认为是绩效考评中比较简单易行的一种综合比较的方法	奥鹏电大开放大学题库答案	123456aa 2021-3-1	6 1426	46630066@qq.com 2022-3-15 22:19
[判断题]能力主导型的绩效考评适合于等于管理性，事务性工作进行考评。	奥鹏电大开放大学题库答案	bb20920d 2022-2-7	6 313	Lonnienax 2022-3-16 05:54
[多选题]良好的绩效考评系统应该具备的特点是()。	奥鹏电大开放大学题库答案	bb20920d 2022-2-18	6 375	tianzhen245 2022-3-19 04:55
[判断题]绩效考评可以为薪酬管理提供依据,但对组织沟通没什么影响。	奥鹏电大开放大学题库答案	123456aa 2022-2-18	6 478	Fuyidao822 2022-3-16 18:24
[单选题]以下绩效考评模式考虑了资本成本且着眼于企业长期发展的是（）。	奥鹏电大开放大学题库答案	123456aa 2022-2-18	6 412	oxplxmas 2022-3-17 20:38
JK公司绩效考评体系构建	其它学类	1144766066 2022-3-24	0 512	1144766066 2022-3-24 22:43
RY公司绩效考评指标体系研究	其它学类	admin 2022-7-18	0 374	admin 2022-7-18 22:15
招聘、培训、报酬、绩效考评等工作主要由人事部门负责。所以，人员控制系统的控制主体是人事部门管理者。（）	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-7-27	6 327	WilliamBut 2022-8-3 04:04
制定绩效考评标准时，上级一定要与员工达成一致，	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-7-28	6 133	huangjicheng009 2022-8-9 22:44
在制定绩效考评标准时，数量和时间一般不作为考评标准	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-7-28	6 130	felonyeffect3 2022-8-4 08:47
绩效考评是人力资源管理领域最棘手的问题	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-7-28	6 126	dejavu 2022-8-6 04:13
绩效考评的目的不同，绩效考评的（）也会有所不同，	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-7-28	6 130	912113808 2022-8-2 20:17
绩效考评结果的（）是考评能否取得预期效果的一个关键环节	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-7-28	6 456	dyj417 2022-8-2 13:06
绩效考评是人力资源管理领域最棘手的问题	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-7-28	6 174	AndreaNeugs 2022-8-9 11:00
目前，许多企业的绩效考评还缺乏有效的反馈制度，被考评者既无申辩或补充的机会，也无了解自身表现与组织希望之间吻合程度的机会，使考评失去了改善员工绩效这个重要意义	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-7-28	6 166	fengwaye 2022-8-9 06:56

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