标签: 劳动争议

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劳动争议实质上是劳动关系当事人之间利益矛盾、利益冲突的表现。（）	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 121	floodplow21 2022-8-7 22:18
劳动争议预防的具体措施	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 73	JosefaKah 2022-8-10 13:02
劳动争议预防的基本原则	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 95	韬123 2022-8-12 02:34
劳动争议预防的根本条件是（）。	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 33	lawate 2022-8-8 03:17
我国劳动争议处理制度结构传统上为“一调一裁两审”框架。（）	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 163	时光旅客 2022-8-7 03:20
按照不同的标准，可将劳动争议进行不同的分类。将劳动争议分为权利争议和利益争议的分类标准是（）。	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 189	淘淘麻麻 2022-8-11 02:29
有关规定要求当事人自劳动争议发生之日起60日内提出调解申请。（）	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 448	q372278096 2022-8-6 00:16
根据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为（）。	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 114	VCSETㄣ 2022-8-10 09:40
根据《劳动法》第83条的规定，劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，自收到仲裁裁决书之日起30日内可向人民法院提起诉讼。（）	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 53	sqlcLLN 2022-8-10 13:25
根据劳动争议的性质不同，劳动争议可划分为（）。	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 398	另一个自己 2022-8-11 14:31
简述劳动争议处理的原则。	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 149	AnitaGef 2022-8-11 19:51
简述预防劳动争议的具体措施。	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 104	小明是猪猪 2022-8-8 20:18
《劳动争议调解仲裁法》第43条第1款规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起（）内结束。	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 249	jjj 2022-8-9 05:11
人民法院在审理劳动争议案件时，应遵循（）原则。	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 184	西西朵里 2022-8-12 02:51
仲裁庭仲裁劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。（）	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 155	小米 2022-8-9 00:54
依据《劳动争议调解仲裁法》第48条的相关规定，劳动者对本法第47条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起30日内向人民法院提起诉讼。（）	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 139	hexianlong 2022-8-11 06:38
劳动争议仲裁委员会受理劳动争议案例实行“不告不理”原则。（）	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 194	111333XUXUXU 2022-8-11 14:38
劳动争议处理机构在处理劳动争议过程中必须坚持以事实为依据，以法律为准绳，依法处理劳动争议案件，这体现了劳动争议处理的（）原则。	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 130	tianwaitianyake 2022-8-10 17:31
劳动争议实质上是劳动关系当事人之间利益矛盾、利益冲突的表现。（）	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 102	Williamson 2022-8-11 21:48
我国劳动争议处理制度结构传统上为“一调一裁两审”框架。（）	奥鹏电大开放大学题库答案	1144766066 2022-8-1	6 160	渣渣辉 2022-8-9 20:37

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