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用人单位依照劳动合同法的规定应当向劳动者每月支付两倍的工资或者应当向劳动者支付赔偿金而未支付的,( )应当责令用人单位支付。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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hatereason00
2022-7-29 09:55
用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由( )继续履行。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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天河湾顺意达烤
2022-8-2 15:39
用人单位在( )情况下解除劳动合同,必须提前30天以书面形式通知劳动者。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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tianzhen245
2022-8-4 07:44
用人单位在与劳动者订立劳动合同时,不得( )。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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CaronDap
2022-8-7 05:41
用人单位对劳动监察机构做出的处理决定预期不申请行政复议,不起诉又不执行处理决定的,劳动监察机构可以( )
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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151
dh314159
2022-7-30 11:53
用人单位对劳动者进行必要的职业培训,( )约定服务期。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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Apriltuh
2022-8-11 13:58
用人单位拖欠或者未足额发放劳动报酬的,劳动者可以依法向( )申请支付令。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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980517658
2022-8-10 02:29
用人单位招用劳动者,( )扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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165
那夜她很羞涩
2022-8-6 23:52
用人单位招用劳动者,()扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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162
RosalynTic
2022-8-4 04:58
用人单位自( )起即与劳动者建立劳动关系。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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嚄姬友
2022-7-30 21:17
用人单位自( )起即与劳动者建立劳动关系。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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superman921
2022-8-8 04:01
用人单位自用工之日起( )未与劳动者签订书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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tyftiffy
2022-8-8 23:25
用人单位进行经济性裁员必须提前( )向工会或者全体职工说明情况。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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heiyu
2022-8-3 03:26
用人单位违反劳动合同法的规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,应当自( )起向劳动者每月支付二倍的工资。
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1144766066
2022-7-28
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long5952082
2022-8-9 06:15
解除或者终止劳动合同后,用人单位应当在 ( )内为劳动者办理档案盒社会保险关系转移手续。
奥鹏电大开放大学题库答案
1144766066
2022-7-28
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lhz123456
2022-7-29 19:34
以下情形中用人单位可以与劳动者约定,由劳动者承担违约金的有( )
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1144766066
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clw723
2022-8-6 22:35
用人单位应当自用工之日起()日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记
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scout
2022-8-6 10:40
以下情形中用人单位可以与劳动者约定,由劳动者承担违约金的有( )
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面朝大海
2022-8-8 18:23
用人单位应当自用工之日起()日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记
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Chuckboork
2022-8-8 22:58
用人单位拒不支付劳动者延长工作时间的工资报酬的,除了责令支付劳动者工资报酬、经济补偿外,还可责令支付
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2022-7-28
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JoannaZed
2022-8-6 20:19
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